Unsere Kundin, ein etabliertes Schweizer Handelsunternehmen, bietet Ihnen moderne Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmöglichkeiten nach der Einarbeitung sowie ein Umfeld, in dem Ihre Genauigkeit und Ihr Engagement geschätzt werden.
In dieser Rolle bringen Sie Ihre Payroll-Erfahrung in ein lebendiges Umfeld ein und tragen aktiv zu reibungslosen Abläufen bei. Sie übernehmen Verantwortung im Tagesgeschäft, arbeiten eng mit dem HR-Team zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Lohnverarbeitung von über 800 Mitarbeitenden.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit in der monatlichen Lohnverarbeitung für rund 800 Mitarbeitende
- Erfassung und Kontrolle lohnrelevanter Daten inklusive Quellensteuer
- Bearbeitung von Spezialfällen wie Vorschüsse, Pfändungen oder Absenzen
- Unterstützung bei Jahresendarbeiten sowie Erstellung von Auswertungen
- Ansprechperson für Payroll- und Sozialversicherungsthemen
Profil
- 3-4 Jahre Erfahrung im Payroll sind zwingende Voraussetzung
- Abgeschlossene Weiterbildung im Payroll oder HR
- Erfahrung mit Abacus und hohe IT Affinität
- Präzise, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Dienstleistungsorientierung sowie Hands on Mentalität
- Selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team
Klingt nach Ihrer nächsten Aufgabe?
Dann bringen Sie Ihre Payroll-Expertise in ein Umfeld ein, in dem Sie wirklich etwas bewegen können. Anuschka Gwada freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen via Bewerberbutton.